Così, secondo il progetto di decreto, le modifiche più importanti per i datori di lavoro riguardano:
- eliminare l’infortunio di corso; il termine “evento” è ridefinito come “incidente che ha provocato il decesso o lesioni all’organismo, che si è verificato durante il lavoro o l’esercizio di funzioni, la situazione delle persone scomparse o l’incidente stradale, quando erano coinvolti lavoratori subordinati, l’incidente pericoloso e la sospetta malattia professionale. «;
La conferma deriva anche dalla dichiarazione che il paragrafo (g) dell’articolo 30 della legge è abrogato, vale a dire “incidente sul viaggio”;
- il titolo di formazione può essere prodotto in formato elettronico o cartaceo secondo la procedura prevista dal regolamento interno; in caso di uso del formato elettronico, il titolo di formazione è firmato con la firma elettronica qualificata accompagnata dall’ora.
Il progetto di ordinanza di emergenza che stabilisce queste modifiche legali è stato pubblicato sul Ministero del Lavoro per il dibattito pubblico in 14.10 – 23.10.2020 e comprende altre importanti modifiche, come la possibilità per i dipendenti di firmare contratti di lavoro con firma elettronica (dettagli qui) e modifiche al telelavoro (dettagli qui).